Recorren kilómetros y no tienen prestaciones: buscan cambiar las condiciones de trabajadores de limpia
MC propone garantizar seguridad social y prestaciones a trabajadores voluntarios de limpia en CDMX, quienes actualmente carecen de sueldo y derechos laborales.
Por Mario Victorino
La diputada de Movimiento Ciudadano, Patricia Urriza Arellano, presentó una iniciativa en el Congreso de la Ciudad de México para garantizar seguridad social y prestaciones laborales a quienes trabajan en los servicios de limpia bajo el esquema de voluntariado, pese a que actualmente carecen de sueldo y derechos laborales.
Ante el Pleno del Congreso capitalino, Patricia Urriza planteó reformar el numeral 4 del apartado C del artículo 10 de la Constitución Política de la Ciudad de México, con el propósito de que las autoridades reconozcan las garantías laborales de este sector, sin importar su régimen o forma de vinculación.
“Presentamos esta iniciativa para asegurar la seguridad social a las y los trabajadores de limpia, sin importar el régimen, el tipo de contratación o de vinculación laboral con las autoridades de la Ciudad de México, para que se les otorguen las prestaciones establecidas en la legislación vigente”, puntualizó.
La legisladora señaló que miles de personas realizan diariamente recorridos de varios kilómetros para mantener limpias las calles de la capital, pero algunas de ellas no cuentan con salario, seguridad social ni prestaciones debido a que trabajan bajo el esquema de voluntariado.
Patricia Urriza busca terminar con la falta de derechos laborales
Al explicar los motivos de su propuesta, Patricia Urriza Arellano indicó que actualmente los trabajadores de limpia operan bajo dos esquemas de vinculación con las autoridades. Uno de ellos es el voluntariado, que deja a quienes participan en esta modalidad sin sueldo ni protección social.
La diputada de Movimiento Ciudadano consideró necesario modificar esta situación para que las condiciones de contratación no sean un obstáculo para acceder a derechos laborales básicos.
Urriza también recordó que en 2021 se aprobó eliminar la figura del outsourcing y que recientemente se validó la reforma federal para reducir gradualmente la jornada laboral a 40 horas.
Sin embargo, advirtió que los trabajadores voluntarios de limpia no necesariamente pueden acceder a esos beneficios mientras no exista un reconocimiento formal de su relación laboral.
Iniciativa de Patricia Urriza será analizada en comisiones
La propuesta presentada por Patricia Urriza fue turnada por la Mesa Directiva a las Comisiones Unidas de Puntos Constitucionales e Iniciativas Ciudadanas, y de Asuntos Laborales, Trabajo y Previsión Social.
Ambos órganos legislativos deberán analizar la reforma y elaborar el dictamen correspondiente antes de que pueda avanzar a las siguientes etapas del proceso legislativo.
Por lo tanto, la iniciativa todavía no modifica las condiciones laborales de los trabajadores voluntarios de limpia. Su eventual aplicación dependerá de que sea discutida y aprobada por el Congreso capitalino.
Con esta propuesta, Patricia Urriza busca que las personas encargadas de mantener limpias las calles de la Ciudad de México tengan acceso a seguridad social y prestaciones, independientemente del esquema bajo el que realicen sus actividades.